Для ТОП-чиновників України запровадили новий вид премій: уряд прийняв рішення про впорядкування виплат

Кабмін затвердив новий Порядок преміювання державних службовців, які займають посади державної служби категорії «А». Про це повідомляє Судово-юридична газета. 

Цим рішенням уточнено та розширено умови преміювання, введено нові види премій, чіткіше регулюється їх розмір премій залежно від відпрацьованого часу та встановлено річний ліміт премій.

Річне оцінювання роботи 

Якщо раніше премії були лише місячними (до 30% від посадового окладу) та квартальними (до 90% посадового окладу), то тепер введено ще й премію за результатами щорічного оцінювання службової діяльності. Її розмір залежить від індивідуальних результатів і фонду оплати праці органу. Премію виплачуватимуть не пізніше грудня року оцінювання.

Залежність премій від відпрацьованого часу

Нові норми чітко вказують, що місячна або квартальна премія нараховується за фактично відпрацьований час. Це також стосується випадків відпустки, тимчасової непрацездатності чи інших ситуацій, коли виплати проводяться за середньою зарплатою.

Читайте також: Олексій Чернишов, Рустем Умєров, Денис Шмигаль: хто з міністрів став найбагатшим у 2024 році

Річний ліміт премій

Раніше не було обмежень на загальний розмір премій за рік. Тепер встановлено, що загальний розмір премій за рік не може перевищувати 30% річного фонду сталої заробітної плати державного службовця.

Критерії преміювання

Раніше розмір премії залежав від виконання завдань, передбачених стратегічними документами та дорученнями прем’єр-міністра. 

Тепер розширено критерії, додано, зокрема, виконання завдань, визначених безпосереднім керівником, особою, що виконує його обов’язки, або умовами контракту про проходження державної служби.

Преміювання держслужбовців під час випробувального строку та звільнення

Новий порядок встановлює, що державні службовці на випробувальному строку отримують премії на загальних умовах. При їхньому звільненні премія нараховується за фактично відпрацьований час у місяці звільнення.

Погодження премій

Новим порядком уточнено, що премії керівникам Держстату, ДРС, АРМА та Держпродспоживслужби погоджуються з іншими посадовцями: для Держстату — з першим віце-прем’єр-міністром — міністром цифрової трансформації, для ДРС, АРМА, Держпродспоживслужби — з міністром економіки, довкілля та сільського господарства.

• Нагадаємо, за даними Національного агентства з питань державної служби, в Україні мобілізовано 8% державних службовців. На фронті загинули понад 120 держслужбовців.